在企业退休的13年以上志愿兵，是否有其他补贴？

企业退休的13年以上志愿兵可能享有特定补贴。分析：根据相关法律法规，对于在企业退休的志愿兵，特别是服役年限较长的，如13年以上，可能享有额外的补贴或优待政策。这些政策通常由政府或相关部门制定，旨在表彰和补偿他们的贡献。然而，具体补贴标准和申请流程可能因地区和政策而异。提醒：若发现所在企业未按规定给予相应补贴，或补贴标准远低于预期，可能表明问题比较严重，应及时咨询当地退役军人事务部门或寻求专业法律人士的帮助。
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具体操作：1.了解政策：查阅当地政府或退役军人事务部门发布的关于企业退休志愿兵补贴的政策文件，明确补贴标准、申请条件和流程。2.准备材料：根据政策要求，准备相关证明材料，如退役证、身份证、工作证明等。3.提出申请：将准备好的材料提交至当地退役军人事务部门或指定机构，并填写申请表。4.跟进申请进度：定期关注申请进度，如有需要，及时补充材料或进行沟通。5.寻求法律援助：若申请受阻或补贴未到位，可咨询专业律师或法律援助机构，了解自身权益并采取法律途径解决。6.维权诉讼：在必要时，可通过法律途径向法院提起诉讼，维护自身合法权益。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要包括了解政策、提出申请和寻求法律援助。首先，应详细了解当地政府或相关部门关于企业退休志愿兵补贴的具体政策；其次，根据政策要求准备相关材料并提出申请；最后，若遇到申请受阻或补贴未到位的情况，可寻求法律援助，通过法律途径维护自身权益。选择建议：根据自身实际情况和政策要求，选择合适的处理方式。若对政策了解不足，可先咨询相关部门或专业人士；若申请过程中遇到困难，可考虑寻求法律援助。